På jobbjakt? Grip Mulighetsdagen!
Nysgjerrig på hvilke jobb- og utdanningsmuligheter som finnes på begge sider av grensen?` Da er kanskje Mulighetsdagen noe for deg.
For fjerde gang arrangerer Grensetjenesten Norge-Sverige, NAV og Eda kommune med flere «Mulighetsdagen» på Charlottenberg hotell.
– Hit kommer næringsliv og utdanningsinstitusjoner fra begge sider av grensen for å markedsføre aktivitets og sysselsettingsbehov. Mens jobbsøkere og andre interesserte kan bli kjent med arbeidsmarkedet og utdanningsmuligheter i regionen, sier Madelene Kutt hos Grensetjenesten.
Sammen med Christoffer Damström, ansvarlig seksjonssjef for arbeid og integrasjon i Eda kommune arbeider hun med planleggingen av messen og også konferansen som holdes samme dag.
Mingling
– Vi starter dagen med et frokostmøte der næringsliv, politikere, utdanningsinstitusjoner og fagfolk fra kommune og stat møtes til foredrag og muligheter til å mingle litt før messen starter, forteller Christoffer og suppleres av Madelene:
– Det pleier å være en god møteplass der det utveksles erfaringer.
Mulighetsdagen handler om å vise frem hvilke muligheter som finnes på begge sider av grensen.
– Vi kunne ha kalt det Jobbdag, men det har vi ikke ønsket. Dette er mer enn jobb, her viser vi hvilke muligheter som finnes, både når det gjelder utdanning og arbeid. Vi kan også fortelle om hva som kreves og om hvilke muligheter som finnes for å få skaffe nødvendig kompetanse for ulike jobber, sier Madelene.
Mange bedrifter rekrutterer til sommeren og også slike muligheter kan man finne på jobbmessen, fortsetter hun og viser til blant annet kjøpesentrene i Charlottenberg som ønsker seg norsk ungdom som kan arbeide i ferier og på helger.
Håper på flere enn 30
På fjorårets messe hadde man 30 utstillere som fikk vist seg frem for arbeidssøkere som var innom.
– Vi vet enda ikke hvor mange utstillere det blir i år, men målet må være flere enn hva vi hadde i fjor, forteller Christoffer.
– Driver man næring og har behov for mer arbeidskraft, er dette et fint sted for rekruttering, mener Christoffer og Madelene.
– Vi jobber hele tiden med å forbedre messen og alle utstillere svarer på et evalueringsskjema. Også de besøkende kan gi tilbakemelding om hva de synes om messen, slik at vi kan forbedre oss og bli enda mer relevante, forteller Christoffer.
CV-akutten
På «Mulighetsdagen» kan man også få hjelp med sin CV.
– Vi kommer til ha en CV-akutt, der vi kan hjelpe til med CV-en til de som besøker messen. Her vil det være ansatte fra NAV og fra kommunene Årjäng, Arvika og Eda som kan bistå, forklarer Madelene.
– Vi har erfart at ikke alle har en CV og kanskje de heller ikke har arbeidserfaring. Men man kan bygge opp en CV på ulike måter. For eksempel så kan man ta utgangspunkt i ens personlige egenskaper, forteller Christoffer.
Hvis pågangen ved CV-akutten skulle bli stor, så vil man også kunne få avtalt tid til hjelp senere.
Madelene Kutt og Christoffer Damström oppfordrer alle som er nysgjerrige på hvilke muligheter som finnes i grenseregionen om å ta seg en tur på «Mulighetsdagen» 6. mars. For mer informasjon anbefaler de en kikk på Grensetjenestens nettside.
